株式会社V・Tエナジーマネジメント【東京】水処理プラント設計担当※土日祝休/年休120日/福利厚生充実◎/世界最大手ヴェオリアG(管理職)
正社員土日祝休み週休2日年収700万円以上
募集要項
仕事内容
施工管理
下水処理場、浄水場、し尿処理施設、コンポスト施設などの受注設計、提案設計を担当して頂きます。
大型案件の受注が好調のため、下水のみではなく資源循環型社会の実現に係る幅広いデザイン案件に提案段階から携わっていただけます。
•現場調査
•ベンダーとの設計打ち合わせ
•客先打ち合わせ
■働き方:
•残業時間:残業管理徹底を目指し、残業は月平均20時間程度です。働きやすさを第一に考えております。
•資格取得サポート:研修を含めたサポートがあり、資格取得時には手当もあります。
■同社について:
•1917年に(株)西原衛生工業所として創業してから、水処理のパイオニアとして活躍し続け、創業100周年を超えた総合 水事業会社です。
•水処理施設の設計•施工のみならず、浄水場•下水処理場で使用する技術や機械、システムの開発にも携わり、水処理 施設に関するトータルなソリューションの提供が可能です。
•世界各国で水•エネルギー•廃棄物事業を展開するヴェオリアの日本法人ヴェオリア•ジャパン株式会社のグループ会社であり、水処理施設の運営•維持管理にも注力しています。
•今後はヴェオリア•ジャパン株式会社との協働を強化し、官民連携など新たなビジネスモデルの構築を目指します。
•技術力:近年展開した新規事業の一つとして、「皇居のお濠水の浄化」計画に携わる唯一の民間企業に同社が選ばれま した。水処理施設の設計•施工のみならず、浄水場•下水処理場で使用する技術の開発にも携わり、水処理施設に関する トータルなソリューションを提供している会社です。
大型案件の受注が好調のため、下水のみではなく資源循環型社会の実現に係る幅広いデザイン案件に提案段階から携わっていただけます。
職務内容
•現場調査
•ベンダーとの設計打ち合わせ
•客先打ち合わせ
■働き方:
•残業時間:残業管理徹底を目指し、残業は月平均20時間程度です。働きやすさを第一に考えております。
•資格取得サポート:研修を含めたサポートがあり、資格取得時には手当もあります。
■同社について:
•1917年に(株)西原衛生工業所として創業してから、水処理のパイオニアとして活躍し続け、創業100周年を超えた総合 水事業会社です。
•水処理施設の設計•施工のみならず、浄水場•下水処理場で使用する技術や機械、システムの開発にも携わり、水処理 施設に関するトータルなソリューションの提供が可能です。
•世界各国で水•エネルギー•廃棄物事業を展開するヴェオリアの日本法人ヴェオリア•ジャパン株式会社のグループ会社であり、水処理施設の運営•維持管理にも注力しています。
•今後はヴェオリア•ジャパン株式会社との協働を強化し、官民連携など新たなビジネスモデルの構築を目指します。
•技術力:近年展開した新規事業の一つとして、「皇居のお濠水の浄化」計画に携わる唯一の民間企業に同社が選ばれま した。水処理施設の設計•施工のみならず、浄水場•下水処理場で使用する技術の開発にも携わり、水処理施設に関する トータルなソリューションを提供している会社です。
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
休日・休暇
休日 土、日、祝日
年間休日 120日
有給休暇 年次有給休暇(入社日から付与)
入社日⇒付与日数 4月1日~9月30日⇒10日
10月1日~10月31日⇒6日 11月~11月30日⇒5日 12月1日~
12月31日⇒4日 1月1日~1月31日⇒3日 2月1日~2 月末日⇒2日 3月1日~3月31⇒1日
休暇 慶弔休暇
夏季休暇:7月~9月に3日(入社した年は6月までに入社した人のみ付与)
特別休暇
年末年始休暇(12/30-1/3)
完全週休2日制(休日は土日祝日) 創立記念日(10月1日)
応募条件
経験
■必須条件:
•水処理プラントの設計の経験(8年以上目安)
■歓迎要件
•DB案件等の機械設備、電気設備、土木建築との調整が必要となる大型 案件の経験
•下水処理場の設計経験
•技術士(上下水道部門)
学歴
高校卒業以上
雇用形態
正社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
東京都港区
給与
年収
650万円 ~ 800万円
試用期間3ヶ月
勤務時間
9:00~17:30
※残業月20h程度休憩時間12:00~13:00
実働7時間30分
処遇・福利厚生
残業手当:管理職のためなし
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
確定拠出年金(401K)、財形貯蓄、その他待遇•福利厚生
研修教育制度
慶弔見舞金
育児介護休業制度
クラブ活動(従業員互助会の一つとして、クラブ活動に任意に参加可能です。)
通信教育受講料の会社補助
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
通勤交通費:会社規程により支給
家族手当:規程により子ども•介護手当10,000 円/人支給
住宅手当:規程により5,000円~25,000円/月支給
資格手当:非管理職の場合、資格手当があります。現場代理人や監理技術者として現場に赴任 した場合、規程に基づき手当が支給。
退職金手当
退職金
退職金有り
勤務詳細
受動喫煙対策
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001