植村技研工業株式会社【特殊工法の技術サポート職】年休128日／転勤無／特許出願数760件以上・工法施工実績1160件以上

施工管理

【特許出願数760件以上・工法施工実績1160件以上、国内トップクラスの実力派企業／年間休日128日／転勤無しで腰を据えて働くことが可能です／中途入社者多数】
■業務内容:
河川や水路工事などの案件にて、同社の技術と専用機械を使った施工計画の提案、現場への手配、技術指導をお任せします。まずは同社独自の工法理解を深め、現場見学を経て、設計や提案をお任せしていきます。
■施工計画手順：
お客様（主に官公庁や建設コンサル）より問合せを受け、工事計画を提案。工法に関する技術指導を実施。
■業務のやりがい：
在来工法では施工困難な条件に対して最適な施工方法を計画・提案します。工事の計画段階から竣工まで一貫して関わることで、地域社会のインフラ整備への貢献を実感できます。
■入社後について：
工法に関する基本的な事を学びながら、経験豊富な先輩社員と現場に同行し業務に必要なスキルを身に付けていただきます。
■働き方：
年間休日128日／土日祝休み／出張は多い環境ですが、日帰りまたは1～2泊がほとんどで長くても1週間程度となります。休日勤務となった場合は振替休日を必ず取得いただきます。残業時間も月10時間程度です。
■企業安定性：
・特許出願数760件以上・工法施工実績1160件以上。高い技術力で河川や雨水・下水道の整備に対応しています。確かな知識と実績で官公庁やJR、私鉄、NEXCO各社、建設業界全体から信頼を得ており、社会を支えるインフラ整備に貢献しています。

■必須条件： ・建設現場における業務経験 ・土木系の学部、学科を卒業された方

大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

正社員

225,000円～261,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～211,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円

賞与実績:4ヶ月分（夏冬） ＜昇給有無＞ 有

＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 ※役職や住環境、家族構成、資格有無により年収は変わります。

通勤手当：全額実費支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜教育制度・資格補助補足＞ OJTを中心に指導いたします。 資格取得支援制度（全従業員利用可） ＜その他補足＞ 財形預金、リフレッシュ休暇制度、資格取得補助・褒章制度

退職金有り

定年有り

60歳

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。