埼玉県熊谷市/設備管理の転職・求人一覧

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現在の検索条件: 埼玉県熊谷市/設備管理

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年収

350~600万円

勤務地

本社 住所:埼玉県熊谷市末広4-14-1

資格

以下のいずれかひとつ 第三種電気主任技術者 第一種電気工事士 第二種電気工事士

就業時間

8:00~17:00 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分

休日

完全週休2日制 年間休日120日

【埼玉/熊谷市】<電気設備設計>東証一部上場リケングループ/転勤なし/土日祝/年休120日(第二種電気工事士)

電波暗室の電気設備設計~東証一部上場リケングループ/5G・自動運転の領域で引き合い多数/転勤無し・土日祝休みの年休120日~ 当社では、精密機器や通信機器、自動車業界など様々な業界で使用される電波暗室(周囲の電波環境に影響されない特殊な実験室)内で装置を作動させながらノイズ測定を行っています。今回は、お客様先でその装置を作動させるための電源や設備の設計業務をお任せする担当を募集しています。...

年収

440~565万円

勤務地

埼玉県熊谷市曙町4-65

資格

以下のいずれかひとつ 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者

就業時間

08:30~17:10 休憩時間:60分

休日

週休2日制 年間休日122日

電気保安を通じ社会貢献をする会社で保守点検業務(熊谷事業所)(第三種電気主任技術者)

電気事業法に基づく自家用電気工作物の保守点検業務をお願いします。 【月次点検】測定器による点検や電気設備外観の目視点検等 【年次点検】複数人で試験器などを用い行う法定点検  【その他】お客様の要望に応じて行う点検・試験・測定、電気設備改修、更新の提案及び実施など 【詳細】 40~60軒のお客様を担当し1日4軒程度訪問します。 訪問は場所に応じ公共交通機関、業務車両を利用します...

社名非公開

【熊谷支店】機械・電気エンジニア

正社員転勤なし土日祝休み

年収

350~800万円

勤務地

<熊谷支店について> 埼玉県熊谷市筑波3-202 ティアラ21 4F 熊谷駅直結/傘をささずに通勤可能 (最寄り駅) JR高崎線熊谷駅 徒歩1分 <勤務地詳細> 各クライアント先 ・群馬県 太田市 ※主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)ですが、顧客先により異なります。 ★希望の勤務地をお伺いし、最大限希望に叶うようにアサインします。

就業時間

勤務時間:9:00~18:00

休日

週休2日制 年間休日123日

【熊谷支店】機械・電気エンジニア

熊谷支店 機械・電気エンジニア ■キャリアデザインアドバイザー制度や定年再雇用制度で長期就業をサポートしています。 ■研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意しています。 また、eラーニングサービス(自由に受講できる講座が多数)や通信教育の授業料補助制度などを設け、社員の技術力向上を支援しています。 ■社員が余計なストレスを感じずにパフォーマンスを発揮できる...

年収

500~650万円

勤務地

埼玉県熊谷市

資格

以下のいずれかひとつ 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者 第一種電気主任技術者

就業時間

09:00 ~ 18:00

休日

土曜、日曜、祝祭日、夏季休暇 5日間、年末年始休暇 祝祭日含め5日間程度(暦による)

電気保安従事者【埼玉県熊谷市】(第三種電気主任技術者)

特別高圧の太陽光発電所(25MW程度)に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般を発電所員としてご担当いただきます。 太陽光発電所の電気保安業務を中心として、発電所を運営するにあたって必要となる幅広い業務に携わることが出来ます。発電所の保安業務の経験がある方はもちろんのこと、その他電気設備の保安管理をされていた方であっても、新しい分野にご興味のある方を歓迎します。 【具体的には...

設備管理の求人の特徴

設備管理とは

設備管理職は建築業界において重要なポジションを担っています。施設や建物の保守・管理を行い、安全な環境を維持する役割を果たします。具体的な仕事内容としては、設備の点検や保守作業、トラブル対応、予防保全計画の立案などがあります。また、設備の効率的なエネルギー管理や予算管理も重要な業務です。
設備管理職は建物や施設の機能性や快適性を確保するため、高度な専門知識や技術力が求められます。設備の定期的な点検や保守作業を通じて、トラブルの予防や早期発見を行います。また、トラブルが発生した際には迅速に対応し、適切な修理や改修を行うことが求められます。さらに、設備のエネルギー効率を向上させる取り組みや予算管理にも積極的に取り組む必要があります。

設備管理の年収

設備管理職の年収は、経験や管理する施設の規模、勤務地によって異なりますが、一般的な年収の範囲は350万円から600万円程度と言われています。また、特定の業界や高度な技術が求められる場合は、年収が上昇することもあります。

設備管理のワークライフバランス(残業・休日)

設備管理のワークライフバランスは、企業や施設の特性によって異なりますが、建物や施設の安全性を維持するために、適切な管理が重視されています。残業が発生することもあるかもしれませんが、効率的な管理と予防メンテナンスが行われることで、無理のない働き方を実現できます。休日や休暇に関しても、企業の方針や施設のスケジュールによって異なるため、求人情報を詳細に確認して自分に合った職場を見つけることが大切です。

埼玉県熊谷市/設備管理の求人にあるよくある質問

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