埼玉県/施工管理の転職・求人一覧
検索結果382件中1-160件
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年収
480~600万円
勤務地
埼玉県川口市柳崎2-7-11(関東営業所) <東北本線「南浦和駅」車9分 もしくは バス「柳崎三丁目西」下車1分><武蔵野線「東浦和駅」車6分><東京外環自動車道「川口西IC」車4分> ※マイカー通勤可/ご相談ください。
資格
第2種電気工事士
就業時間
8:15~18:00 ※1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h) 休憩:120分
休日
週休2日制 年間休日100日
年収
400~800万円
勤務地
北関東営業所:埼玉県さいたま市浦和区常盤7丁目1番1号大黒屋オフィスビル2F
就業時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 ※配属現場により、残業・休日出勤あり ※始業時間は、現場により異なります
休日
完全週休2日制 年間休日121日
年収
400~800万円
勤務地
北関東営業所:埼玉県さいたま市浦和区常盤7丁目1番1号大黒屋オフィスビル2F
就業時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 ※配属現場により、残業・休日出勤あり ※始業時間は、現場により異なります
休日
完全週休2日制 年間休日121日
年収
400~650万円
勤務地
〒367-0055 埼玉県本庄市若泉1-11-30 ◎JR本庄駅から徒歩15分
就業時間
8:00〜17:00 ※担当現場により前後する場合あり ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)
休日
週休2日制 年間休日100日
年収
340~900万円
勤務地
<大野建設株式会社 本社> 埼玉県行田市持田3-4-3 →秩父鉄道線「持田駅」より徒歩12分 →JR高崎線「行田駅」より車で7分 埼玉県内(県北がメイン)、および東京・栃木・群馬(すべて埼玉寄り)の 各現場での勤務となります。
就業時間
8:00~17:00(休憩80分)
休日
週休2日制 年間休日107日
年収
450~600万円
勤務地
◆事業所 東京都大田区新蒲田1丁目7番4号 ※事業所は東京ですが、勤務は全国各地の「東横INN]の新築・改修工事現場です。
資格
2級建築施工管理
就業時間
8時 00分 〜 18時 00分 ※休憩時間120分
休日
週休2日制 年間休日105日
年収
350~550万円
勤務地
横浜本社・埼玉事務所・大阪支店・福岡支店・名古屋支店のいずれか ※ご希望を考慮して決定いたします。 ※会社の都合で一方的に転勤させたりすることはありません。 ■横浜本社 神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9 ■埼玉事務所 埼玉県川口市前川2-26-14 ■大阪支店 大阪府大阪市西区南堀江1-4-19 なんばスミソウビル3F ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイーストビル5F ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄2-5-13 アイ・エスビル8F
就業時間
8:30~17:30(実働8時間)
休日
完全週休2日制 年間休日122日
年収
380~1000万円
勤務地
埼玉県 川口市安行吉蔵21-1 MAハウス1階
就業時間
08:00~16:40/休憩60分
休日
日祝(GW・夏季・冬季・有給休暇) *お子様の運動会や結婚記念日、家族イベントなどでお休みを取得OK!(要:2週間前までに申請) コロナ禍の前は、新婚旅行で2週間の連休を取得...
施工管理の求人の特徴
施工管理とは
施工管理職は建設業界において不可欠な役割を果たしています。工程管理や品質管理、予算管理などを担当し、建築や土木工事の現場においてプロジェクトの円滑な進行をサポートします。具体的な仕事内容としては、施工現場の監督や労働者のスケジュール管理、品質基準の遵守の確認、工事費用の管理、安全対策の実施などがあります。また、協力業者との調整や施主との折衝も重要な役割となります。
施工管理職の仕事はプロジェクトの成功に直結するため、高い専門知識や技術力が求められます。また、リーダーシップや問題解決能力も重要な要素です。施工管理職はチーム全体の調和を図りながら、工事の進行を管理し、スケジュールや品質の目標を達成します。
施工管理の年収
施工管理職の年収は、経験やスキル、勤務地などの要素によって異なりますが、一般的な年収の範囲は500万円から800万円程度と言われています。プロジェクトの規模や難易度によって報酬も変動するため、大規模な建設プロジェクトに関わる場合は更なる収入の可能性もあります。
施工管理のワークライフバランス(残業・休日)
施工管理のワークライフバランスは、プロジェクトの進行状況や現場の特性によって異なりますが、施工管理者は現場での作業を行うことが多いため、現場のスケジュールに応じた勤務が求められます。大規模な工事プロジェクトでは残業が発生することもありますが、効率的な工程管理やスタッフの協力体制の確立によって、ワークライフバランスを実現することが可能です。休日や休暇に関しても、プロジェクトの進行状況によって異なるため、求人情報を詳細に確認して自分に合った職場を見つけることが重要です。