パナソニックリフォーム株式会社【大阪】建築施工管理（住宅リフォーム）◆50代60代活躍/パナソニックG/月残業25~30時間程度

施工管理

■業務内容
・戸建住宅やマンション、古民家などのリフォームの建築施工管理を担当します。

■業務詳細
・安全管理、品質管理、工程管理、出来形管理、写真管理、施工計画図書の作成、図面修正、書類作成を担当します。
・工期は案件によって異なり、1週間から3か月程度です。

■案件について
・当社はパナソニックホームズのグループ会社であり、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームが主な案件です。
・フルリノベーションの場合も一部ありますが、主に部分リフォームが中心です。
・その他、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設など幅広い案件を受注しています。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 水・日曜・祝日休み、夏季休暇・年末年始等

1級建築施工管理

・普通自動車免許をお持ちの方

【必須】 ・建築施工管理の経験がある方（木造や内装の経験がある方）

大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

契約社員

＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 初回については6か月の契約ですが、以降は1年契約での更新になります。 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円 ＜月給＞ 370,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※期間特別手当については、現状22年3月まで支給を予定しております。（50000円/月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分

時間外労働有無：有 月残業時間は25~30時間程度です。

通勤手当：会社規定 家族手当：会社規定 厚生年金基金：会社規定

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

教育制度・資格補助補足 　 ＜その他補足＞ 社用車、携帯電話は会社貸与

定年有り

＜定年＞ 65歳

＜オンライン面接＞ 可

■働き方 ・月の残業時間は25~30時間程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・1現場に常駐を行うのではなく、巡回型で施工管理を行います。同時に担当頂く現場は2~3現場です。 ・エリアについては、営業所が管轄するエリアになりますので、出張などは発生致しません。

■事業ビジョン ・多彩な人と多様な技で「リフォームの達人」を極めながら、お客さまの人生価値をより豊かにすること。私たちは、人生を彩る革新的な提案を先駆ける「ライフバリュー・イノベーター」をめざします。

屋内全面禁煙

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。