社名非公開製菓 設備・保守・工務(日高工場)
募集要項
仕事内容
設備管理
既存の製造機械のメンテナンス計画立案や故障時の対応等
■工場設備全般の保守・メンテナンス
※製造業務も兼務します
■研修
当社は現場第一主義を掲げております。お客様に直接販売する現場にこそ本来の意味の"顧客満足"を実感していただけると考え、店舗研修を行っています。
販売研修：2～3週間予定
製造研修：2周間予定
休日・休暇
年間休日数117日(シフト交替制)
有給休暇：入社半年後10日 最大20日
産休・育休・介休等完備
応募条件
望ましい免許・資格
第3種電気主任技術者
経験
【必須】
工場製造機械に関わる設備・保守経験者
ワード・エクセル初級以上
電気の基礎知識
学歴
高専卒・専門卒・短大卒・大卒・大学院卒
求める人物像
机上で仕事をするのではなく、フットワーク良く勤務出来る方
要請に対し迅速に対応できること
予算管理や修理台帳の記録、工具の管理などを正確にできる方
雇用形態
正社員
勤務地
給与
250,000～330,000円
※試用期間：6ヶ月(待遇：本採用後と差なし)
※毎年4月昇給の可能性有り
賞与
年2回(2017年度実績：3.08ヶ月分)
年収
380万円 ~ 500万円
※経験・能力により処遇いたします
勤務時間
8:00-17:00(所定労働時間：8時間)
※繁忙期時差出勤有
休憩：1時間
労働時間区分：時間管理
残業時間
時間外勤務：あり
(時間外手当：なし)
処遇・福利厚生
通勤手当
健康保険・雇用保険・労災・厚生年金
健康診断・保養施設・社員割引等
退職金
退職金有り
定年
定年有り
60歳
再雇用：あり
採用概要
募集の背景
欠員のため
採用プロセス
書類選考
→一次面接(日高工場 担当部署責任者・工場長)
→二次面接・SPI(本社管理本部 人事部担当者)
(→条件面談：必要に応じて実施)
勤務詳細
キャリアパス
研修あり
販売研修：2～3週間予定
製造研修：2週間予定
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
