株式会社マイスターエンジニアリング施設の総合管理を行う会社で施工管理 ※管理職候補
募集要項
仕事内容
施工管理
ファシリティ事業の拡大と合理化を図る当社にて、主にオフィスビルやマンション等における修繕・更新・新設を目的とした管工事（空調・給排水等）を中心に、電気工事・太陽光発電設置工事等の施工管理担当・マネジメント候補としてご活躍いただきます。
<魅力>当社は年次に関係なくご志向とスキルに合わせて、メンバーのスキルアップにつながる新しい仕事を任せる風土があり、複数の建設業許可（電気・管・消防・内装・塗装・防水）を取得しており、幅広い経験を積み、成長できる環境がございます。
【充実した教育体制】
管理職や現場のスペシャリストを目指す「スキルアップ研修」、ヒューマンスキルを磨く「人間教育研修」、社員のキャリアアップに必要な「資格取得補助制度」…等他にも多様な研修があります。
【職場環境】
働きやすい職場環境の推進や従業員の多様な働き方を福利厚生面から支援する様々な制度を用意。また社員やその家族同士の交流を深めることができるようなイベント・交流会を企画・実施しています。
応募条件
<望ましい免許・資格>
2級電気工事施工管理
<経験>
【必須】
電気／設備／配管の施工管理or工事に携わったご経験
【歓迎】
メンバーマネジメント経験
<学歴>
高校・専修・短大・高専・大学・大学院
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地詳細
第一部本部／東京都品川区
「五反田」駅徒歩4分
<転勤>
転勤無し
当面は関東圏勤務ですが、将来的には転勤の可能性があります。
給与
勤務時間
9：00～18：00
所定労働時間8時間 休憩60分
フレックスタイム制：無し
<残業時間>
有
休日・休暇
■年間休日121日
<内訳>
土曜・日曜・祝日・夏季5日・年末年始6日・その他（夜間工事や休日対応の際は代休取得）
■有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日
処遇・福利厚生
通勤手当：会社規定に基づき支給
残業手当、出張手当、役職手当、家族手当、赴任手当、免許使用手当
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度
【保養所】サンダンスリゾート
【寮・社宅制度】無（転勤時は規定適⽤有り）
<退職金>
退職金有り
勤続3年以上
<定年>
定年有り
定年：60歳
再雇用制度有（65歳まで）
採用概要
<採用プロセス>
筆記試験なし
適性検査あり
履歴書※写真添付
求人の種類
求人種別ID
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
会社概要
住所
従業員数
売上高
資本金
設立
詳細説明
半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス&エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング 等
1969年、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、その後事業分野を産業機械のメンテナンス・エンジニアリングにも拡げた技能・技術サービスの会社です。
■メカトロ事業 ～幅広い分野で、ものづくりの未来を支える～
半導体分野をはじめ、自動車や産業インフラなど、次世代のものづくりに欠かせない最先端フィールドで、専門的な技術を持ったマイスターのエンジニアが幅広く活躍しています。
■ファシリティ事業 ～快適に安心して暮らせる都市機能を守る～
高層ビルや一流ホテル、大型ショッピングセンターなど、今後ますます需要が高まる各種施設の維持・管理、メンテナンス業務。幅広く経験を積みながら多くの資格を取得して、長く第一線で活躍できます。
会社の特徴
【働きやすさを大切にしています】
■「異動割合は、全体の2.6％」安定した長期プロジェクト案件がメインとなる為基本的には異動が無く、一つの配属先で長く働いていただきます。
■入社時は充実した研修をご用意。ご経験や配属先に合わせカスタマイズした研修となります。
各業界/分野ごとに業界大手メーカーとコラボした研修もあり実践的な内容を学んでいただけます。
配属後も6ヵ月に1回面談を実施し、キャリアの相談や安心して働けるようサポートをいたします。
【キャリアステップ例】入社後：個別作業者、２年目：作業責任者、４年目：チームリーダー、７年目以降：統括リーダー
