三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社<大阪/発注者>【マンション修繕の設備施工管理】三井不動産グループ/年休125日以上
正社員土日祝休み週休2日年収500万円以上資格取得支援急募資格取得
| 400~650万円詳しく見る |
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| 【必須資格】
■1級管工事施工管理技士 または 1級電気工事施工管理技士
※20~30代の方は、2級施工管理技士でも相談可
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求人の注目ポイント!
- ★三井不動産グループの安定基盤!発注者側ポジションで長期的に活躍できます!
- ★年間休日126日×完全週休2日制×土日祝休み!フレックスタイム制あり!
- ★大阪本社勤務×転居を伴う転勤なし!関西エリアで腰を据えてキャリア形成!
募集要項
仕事内容
マンション修繕の設備施工管理等
担当業務
設備更新に関する調整・見積作成・協力業者との連携を中心に、マンション管理組合への説明・相談対応まで幅広く携わっていただくポジションです。
■主なポイント
・対象物件:ファミリー向けマンションが主体
・勤務地:大阪本社(大阪市中央区本町)
・管理マンションのエリア:
└東:草津/西:姫路/北:川西/南:奈良・南大阪
・顧客打合せ(理事会など):
└営業担当と同席することが多く、移動は公共交通機関を利用
(1)給排水・消防設備に関する施工調整業務
マンション管理組合からの依頼に基づき、給排水設備や消防設備の修繕工事に関する調整業務を担当します。
・元請工事の見積作成
・協力業者との着工スケジュール調整
・工事内容の確認、技術的な助言
※現場での施工管理は原則行いません(協力業者による施工が中心です)。
(2)マンション修繕設計コンサルタント業務
給排水設備更新工事を中心に、以下の一連のコンサルティング業務を担当します。
・工事計画の立案
・劣化診断
・修繕設計
・業者選定のサポート
・工事監修(発注者代理としての立場)
※実務は協力設計事務所へ発注し、同事務所が作成する資料の内容確認・品質指導、および管理組合への説明を担います。
(3)マンション管理組合への対応業務
・工事内容に関する説明、提案、合意形成のサポート
・管理組合や居住者との調整対応
配属部署について
年齢・性別を問わず働きやすいチームです。
働き方
・工事金額:数百万円規模の工事が中心で、1〜3日程度で完了する案件が多い
・残業時間:月20~30時間程度
・年間休日:125日以上
・顧客説明等で休日出勤が発生する場合がありますが、平日に代休を取得できます。
特徴・魅力
・大手不動産系列企業のため、連続休暇なども取得しやすい環境です。
・施工現場における現場監督ではなく、「発注者側」の立場で業務を進めるため、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
キャリアパス
正社員の定年は60歳ですが、その後も以下の形で継続勤務が可能です。
・嘱託社員:65歳まで勤務可能
・パート契約:70歳まで勤務可能
※体調や働き方の希望に応じ、70歳以降も勤務を継続されている方が多数在籍しています(諸条件あり)。
この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。
休日・休暇
【年間休日126日】
■完全週休2日制(土日祝休み)
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数です)
■年末年始休暇
■夏季休暇(6月~11月の間で希望日に取得可)
■育児休暇(取得実績あり)
この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。
応募条件
資格・免許
【必須資格】
■1級管工事施工管理技士 または 1級電気工事施工管理技士
※20~30代の方は、2級施工管理技士でも相談可
【必須経験】
■以下のいずれかの設備工事に関する実務経験
・マンションの新築または修繕工事
・ビル・商業施設などの設備工事
【歓迎経験】
■管工事に関する実務経験
学歴
■高校卒業以上
求める人物像
■設備分野で専門性を高めながら、長期的にキャリア形成したい方
■管理組合・協力業者・社内関係者との円滑なコミュニケーションが図れる方
雇用形態
■正社員
※試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤務地
■本社:大阪府大阪市中央区本町4丁目4-25 本町オルゴビル7F
転勤
■転居を伴う転勤なし
給与
■月収:220,000円~400,000円
└各種固定手当を含むモデル給与です(残業代は別途支給/固定残業代なし)
└該当者には資格手当を別途支給します
※上記金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、選考を通じて決定します。
賞与
■賞与:あり
■昇給:あり
年収
400万円 ~ 650万円
勤務時間
■9:00〜17:30(休憩60分/12:00〜13:00)
■フレックスタイム制あり
└標準労働時間:1日7.5時間
処遇・福利厚生
【福利厚生】
■社会保険完備(三井健康保険組合)
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■持ち株会制度
■福利厚生サービス(法人会員)
■三井不動産グループの社内割引制度
■健康診断補助
■制服(作業着)貸与
■社内サークル活動あり
【諸手当】
■資格手当(最大30,000円/月)
■通勤手当(非課税枠内で全額支給/最大150,000円/月)
■家族手当
【教育制度・資格補助補足】
■会社指定資格の更新費用を全額補助
■学資金制度
└会社が必要と認めた資格取得に向けた学校通学・特別講座受講に要する費用を全額会社負担
退職金
■退職金制度:あり(勤続3年以上)
定年
■定年:60歳
■再雇用制度:あり
採用概要
募集の背景
■組織強化のため
事業拡大に伴う体制強化を目的とした募集です。
経験を活かしたい方はもちろん、新しい分野でスキルを伸ばしたい方も歓迎します。
採用プロセス
「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
STEP1:建職バンクよりWebエントリー
STEP2:面接
STEP3:内定!
◎面接日や入社日はご希望に応じて柔軟に調整いたします。
◎現職在職中の⽅もぜひお気軽にご応募ください!
勤務詳細
受動喫煙対策
■あり(屋内禁煙)
三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社からのメッセージ
■三井不動産グループのマンション管理会社であり、三井不動産レジデンシャルおよび三井不動産レジデンシャルサービスが共同出資する安定した経営基盤を有しています。
■月平均残業20時間・完全週休2日制(土日祝休み)のため、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
■関西エリアからの転勤がなく、地元で腰を据えてスキルアップ・キャリアアップを目指したい方に最適なポジションです。
求人の種類
求人広告
プラン
A
求人種別
直接応募
会社概要
住所
大阪府大阪市中央区本町4-4-25
従業員数
合計594名(2025年3月現在)
売上高
4,681百万円 (2025年3月現在)
資本金
3億円
設立
昭和53年1月10日
詳細説明
【主な営業内容】
(1)マンションの総合管理業務
(2)建物及び建物付帯設備の建築・電気・管・タイル・塗装・防水・内装仕上げ
(3)建物設計及び施工監理に関する事業
(4)不動産管理の総合コンサルティング
(5)住宅設備機器、付帯設備機器、室内装飾用品の販売及び斡旋
(6)損害保険代理店業務
(7)諸建物、催物、財産等の警備保全に関する請負、受託









