株式会社マイスターエンジニアリング設備管理（常駐）メンバー

設備管理/ビルメンテナンス（ビルメン）

具体的な業務

ファシリティ事業部について

働きやすさを大切にしています

■年間休日
121日
■完全週休2日制
（土曜・日曜）※事業所によりシフト勤務になる場合あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社初年度最大10日付与／半日休暇制度あり）
■特別休暇
■産前産後休業／育児休業制度あり

正社員

東京都

25万円～

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
直近の社員の平均的な賞与額：3ヵ月分 ※業績/実績により変動

350万円 ~ 500万円

■試用期間
有 4ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

通勤手当
残業手当

■各種保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）

■慶弔金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定年後の再雇用制度（65歳まで）
◎当社は伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップ
ネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます！
＜プライベート支援＞
■寮・社宅制度
【独身者】
・28歳まで：自己負担2万円／月
・29～31歳：35歳年度末まで3万円～5000円／月の手当補助（年数毎に減額）
・32歳～：入社より3年間 家賃の50～20%補助（年数毎に減額）
【同居家族ありの方】
・単身赴任：自己負担1万2000円／月
・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり）
■転居時の引越費用負担
■提携保養所
＜スキルアップ支援＞
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円／件）
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！

退職金有り

定年有り

再雇用 65歳まで

2回：1次面接⇒最終面接 ※WEB面接可能 試験：無

今回募集はメンバーの募集となっており、将来的に所長などを目指していただきたいと思っております。
まずは配属先にて設備管理業務を学んでいただき、必要資格なども取得いただきます。自身で作業を行っていただきますので、
マルチな活躍ができるポジションとなっております。
設備管理のさらなるご経験やキャリアアップをしていきたい方歓迎でございます！

ゆくゆくはメンバーのマネジメントもお任せする予定ですので、様々なキャリア形成が可能になっております。
異動も多くないので、安定して就業できるのも魅力の一つです！