東京海上日動ファシリティーズ株式会社ビルメンテナンス統括管理責任者(第三種電気主任技術者)
募集要項
仕事内容
設備管理/ビルメンテナンス（ビルメン）
〇東京海上グループ各社やグループ外の既存顧客が所有する施設(主にオフィスビル)の常駐マネジメントです。
〇ビルの設備・環境を適切に維持できるよう、弊社顧客ビルに常駐し、設備・清掃・警備等のビルメンテナンス会社や改修工事を行う施工関連会社のトータルマネジメントを行います。各協力会社の業務管理・改善指示、見積徴収・査定、技術検討等を行います。
〇管理業務、改修工事等、ビル運営全般に関して、ビルオーナーへの業務報告を行うとともに積極的な改善提案を行います。また、入居者からの要望等に対し、入居者・ビルオーナー両者の立場に立って改善策を検討いたします。
具体的には?
・建物運営管理(日程・予算等)
・テナント対応業務、クレーム対応業務
・協力会社(ビルメンテナンス会社、施工管理会社等)のマネジメント
お客様は?
東京海上グループ各社、大手一般法人、金融機関(銀行・信託)、病院・大学等様々です。
応募条件
<資格・免許>
第三種電気主任技術者
<望ましい免許・資格>
建物環境衛生管理技術者(ビル管)
エネルギー管理士
<経験>
ビルメンテナンス業界で経験をお持ちの方。
以下の経験のある方歓迎
・ビルメンテナンス営業経験者
・ビル管理責任者経験者
・ビル常駐設備員経験者
・ビル設備の設計・施工管理経験者
<学歴>
高等学校卒業 (必須)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地詳細
〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2-2-53 大阪東京海上日動ビル16F
<出張>
首都圏の当社受託物件に常駐して頂きます。
給与
<賞与>
臨時給与 年2回支給(6月、12月)
※通年在籍時に総合職は5か月分支給
<年収>
400万円 ~ 600万円
※給与については今までの経験と実績を踏まえ当社規定により決定します。
勤務時間
9:00~17:00
(休憩1時間含、実質労働7時間)
<残業>
月の残業時間の全社員平均は10時間程度です。
休日・休暇
・年間休日120日
有給休暇、特別連休5日間(年間を通して取得可)、リフレッシュ休暇制度(永年勤続者対象)
※担当する案件や時期により異なります。
繁忙期間や立ち合い業務の際には土・日・祝日勤務の可能性あり
(休日出勤の場合、平日に振替休日を取得)
処遇・福利厚生
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金(401K)
・慶弔金・災害見舞金
・配偶者健康診断
・提携福利厚生サービス(ベネフィットワン)
・損害保険料補助
・資格取得バックアップ制度
<定年>
定年有り
定年60歳、再雇用65歳
採用概要
<採用プロセス>
履歴書・職務経歴書をお送り頂き書類選考を致します
面接回数は2~3回を予定しております
面接時に筆記試験を行います
求人の種類
プラン
職場の雰囲気
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。
組織図・チーム体制
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
書類・面接のポイント
ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。
会社概要
住所
従業員数
売上高
資本金
設立
詳細説明
■事業概要:東京海上ホールディングスグループの統合ファシリティマネジメント企業として、ファシリティ(施設と環境)の価値を最大化させていく為の様々な事業を手掛けています。
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