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年収
350~600万円
勤務地
兵庫県
就業時間
就業時間:7:30~17:30 <補足> 午前午後30分ずつの休憩あり
休日
年間105日
100年の歴史を誇る当社で、新たな挑戦を始めませんか? 当社は建築板金工事に取り組んでおり、特に『屋根』『壁』『雨樋』の施工に力を入れています。 多くのゼネコン・工務店から高い信頼を得ており、スペシャリストとして活躍できます。 建築板金技術は古くからの技術ですが、現代の建物にも広く活用されています。 例えば、2020年東京オリンピックの新国立競技場の屋根にもこの技術が使われています。 ...
350~650万円
フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:...
週休二日制年間休日105日
兵庫県内大手バス会社のグループとして不動産総合サービスを手掛ける当社にて、建物および設備管理をお任せします。 ■職務概要: 当社が管理するオフィスビル・公共施設などの建物および設備管理を担当します。今後、同事業を強化していく中で、事業責任者として、事業成長全体の運営、人員管理、マネジメントに携わっていただきたいと考えています。 ■職務詳細: ・管理費用の積算、仕様等の作成およびお客様への...
420~700万円
兵庫県姫路市
09:00 ~ 18:00
土曜、日曜、祝祭日、夏季休暇 5日間、年末年始休暇 祝祭日含め5日間程度(暦による)
特別高圧の太陽光発電所(25MW程度)に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般を発電所長としてご担当いただきます。 太陽光発電所の電気保安業務を中心として、発電所を運営するにあたって必要となる幅広い業務に携わることができます。発電所の保安業務の経験がある方はもちろんのこと、その他電気設備の保安管理をされていた方であっても、新しい分野にご興味のある方を歓迎します。
252~490万円
兵庫県神戸市
■ 就業時間 8:00~17:00(実働8時間) ※プロジェクトにより多少変動します。
週休2日制
■ 仕事について <研修内容> まずは、研修を受講することから始めていただきます。 毎月東京もしくは大阪で未経験者向け研修を実施しております。 研修期間は約1ヶ月~2ヶ月間、10名以上で受講していただきます。 未経験者向けの研修として、これまで700名以上が受講しております。 <お任せするお仕事内容> 街のランドマークとなるような商業施設や、公共施設、学校、病院、⾼層ビルやマン...
450~500万円
<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分
完全週休2日制年間休日121日
■概要: 土木施工管理として幅広い分野で活躍していただける方を募集しています。全国を対象とするため、一定期間の出張が必要となります。受注実績は関西地区が約5割、関東地区が約4割、その他が約1割です。(宿舎は会社負担で提供し、家庭の事情なども考慮します。) ■詳細: 当社の工事案件は多岐にわたりますので、これまでの経験を活かす仕事だけでなく、新たな分野にもチャレンジできる機会があります。施工...
400~650万円
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分
同社では、社内SEおよびICTを活用した技術支援部門で業務に従事していただくポジションを募集しています。経験や希望に応じて業務をお任せすることが可能です。 最近注目されているi-Constructionに向けて、同社も現場の技術支援や働き方改革を推進するため、増員募集を行っています。 <詳細> - 入退社に伴う社内のPCセットアップや社員PC、社内システムの不具合に関するヘルプデスク業務 -...
500~600万円
9:00〜18:00(休憩1時間)
週休2日制年間休日122日
当社は、ドイツに本社を置く災害復旧のスペシャリスト企業で、⽕災や洪⽔などに被害を受けた建物や機械・設備などの早期修復を担当してきました。当社が開発・改良を進めた独⾃の技術を活かし、世界各地の様々な災害現場で活躍しています。被災直後は今後のことを考え、暗い顔をしていたお客様が、復旧が進むにつれて笑顔を取り戻していく。そんな姿を間近に⾒ることが出来る、⼤きなやりがいのある仕事です。
350~400万円
資格
第3種電気主任技術者
1ヶ月単位の変形労働時間制 <基本>9:00~18:00
月9日休みのシフト制(年間計 108日)長期休日 上期4日/下期4日(計8日)記念日休暇 1日《合計年間休日・休暇 117日》その他育児・介護休職制度(最大3年間...
● 仕事内容 イオン淡路店では、多くのお客様が訪れる中、主任技術者として建物の空調・給排水設備・熱源機器・昇降機などの点検・整備・修繕・衛生管理業務を担当します。電気設備の管理や測定試験も行います。また、データ管理や報告書作成もお願いします。安全・安心・快適な環境をサポートする重要なお仕事です。 ●イオングループの一員です イオンディライトはイオングループの一員で、設備管理事業を手がけてい...
300~550万円
兵庫県加古川市金沢町7番地
8:00~17:00 (休憩時間1.5時間、所定労働時間7.5時間)
年間休日110日
■業務内容 ・主要クライアントである大手鉄鋼メーカーの製鉄所にある製鉄設備のメンテナンス工事の監督業務を担当していただきます。 ・顧客、協力会社と一つのチームとなり効率的な工事運営の責任を担います。 ・実際の施工にあたるのは協力会社の職人たちで、お任せする業務のメインは協力会社の職人、作業員の安全確保と工程管理になります。 ※初めは、所属先で協力会社の職人たちと一緒に作業しながら、施...
330~600万円
兵庫県加古川市尾上町池田2032-1
年間休日100日
■業務内容 ・大手鉄鋼メーカーの製鉄所にある製鉄設備のメンテナンス工事の監督業務を担当します。 ・顧客や協力会社とチームを組み、効率的な工事運営の責任を負います。 ・実際の施工は協力会社の職人が行います。主な業務は協力会社の職人や作業員の安全確保と工程管理です。 ※最初は、所属先で協力会社の職人たちと一緒に作業しながら、施工管理職の補助を行います。 ■本求人の魅力 (1)残業代全額支給 残...
350~450万円
8:00~17:00
・日曜、祝日・第一第三土曜日・年末年始、夏季休暇、・有給休暇・年間休日101日
建築工事の現場担当者として、各現場の着手から竣工まで監理者として従事していただきます。 ・現場においての予算作成、工程管理、現場管理、精算管理を行います(先輩社員のフォロー業務)。 ・顧客要望に基づく現場確認、見積作成、提出など
8:30-17:30
現場担当者として、各現場の着手~竣工まで監理者として従事していただきます。 具体的には ・現場においての予算作成、工程管理、現場管理などを行います。 ・顧客要望による現場確認、見積作成、提出など
年間休日120日以上
500~700万円
以下のいずれかひとつ 第一種電気工事士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士
8:45~17:30
完全週休2日制
業務内容 当社の手掛ける生産プラント等電気計装設備の施工管理をお願いします。 様々な案件があるため、今後のキャリアアップにもつながる環境をご用意しています。 私たちはあらゆる産業用・公共施設の電気設備工事を手がける業界のリーディングカンパニーです。 山頂の鉄塔から...
400~450万円
兵庫県姫路市仁豊野650
変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)08時00分〜17時00分 (2)10時00分~19時00分 休憩60分 (3)08...
週休2日制年間休日124日
業務内容 姫路市内病院での設備管理 ・常駐管理 ・オーナー対応 ・巡回点検 ・緊急対応 ・監視、修繕 他
兵庫県加古川市別府町新野辺1557
8:00〜17:00(所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分
■業務内容 ・主要クライアントである大手鉄鋼メーカーの製鉄所にある製鉄設備の建設やメンテナンス工事の監督業務を担当していただきます。 ・顧客、協力会社と一つのチームとなり効率的な工事運営の責任を担います。 ・実際の施工にあたるのは協力会社の職人たちで、お任せする業務のメインは協力会社の職人、作業員の安全確保と工程管理になります。 ※初めは、協力会社の職人たちと一緒に作業しながら、施工...
350~750万円
■週休制(日)■祝日■GW■夏季休暇(4日)■年末年始休暇(6日)■有給休暇
業務内容 オフィスビルや商業施設、工場など、さまざまな建物に欠かせない電気設備の新築・改修工事を管理する仕事です。「阪神梅田本店」「スーパーマルハチ」といった関西で有名な商業施設の工事を手がけた実績が多数あります。 多くの人が利用する建物の安心・安全を守りましょう。 ...
兵庫県神戸市中央区栄町通1丁目2番7号
各種発電所での電気計装工事・保守点検 事業概要と実績 エネルギープラント工事では、各種発電所の定期点検の際の電気計装工事や、ビル全体を冷房できるような超大型冷凍機の電気計装工事を請け負っています。特に加圧水型原子炉(PWR)周辺機器の電気計装、ポンプの振動計測では高い技...
350~800万円
勤務時間:9:00~18:00
週休2日制年間休日123日
神戸支店 機械・電気エンジニア ■キャリアデザインアドバイザー制度や定年再雇用制度で長期就業をサポートしています。 ■研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意しています。 また、eラーニングサービス(自由に受講できる講座が多数)や通信教育の授業料補助制度などを設け、社員の技術力向上を支援しています。 ■社員が余計なストレスを感じずにパフォーマンスを発揮できる...