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検索結果157321-40件

NECファシリティーズ株式会社

関西支社/施設管理(技術)/大津(増田ビル)

正社員土日祝休み

勤務地

滋賀県大津市別保一丁目15-4

就業時間

8:30~17:15(所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:12:00~13:00(60分)

休日

週休二日制 土日祝

関西支社/施設管理(技術)/大津(増田ビル)

大規模施設(工場・ビル)における建物・付帯設備及びユーティリティー設備の 管理業務を担当いただきます。 設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有する工場等の、 生産ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じ、 安定稼働、コスト削減、省エネルギーを支援します。 業務内容(補足) ・LCMに基づく、ITによる効率化、省人化、エネルギー管理、保全業務改善等の企...

NECファシリティーズ株式会社

相模原IFM事業部/施設管理(技術)/厚木

正社員転勤なし土日祝休み

勤務地

神奈川県厚木市旭町4-14-1

就業時間

8:30~17:15(所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:12:00~13:00(60分)

休日

土日、祝日

相模原IFM事業部/施設管理(技術)/厚木

業務内容 大規模施設(工場・ビル)における建物・付帯設備及びユーティリティー設備の 管理業務を担当いただきます。 設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有する工場等の、 生産ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じ、安定稼働、コスト削減、 省エネルギーを支援します。 業務内容(補足) ・LCMに基づく、ITによる効率化、省人化、エネルギー管理、保全業...

年収

370~720万円

勤務地

長野県長野市高田中村259-2

資格

一級ボイラー技士 二級ボイラー技士 危険物取扱者乙種4類 第一種電気工事士 第二種電気工事士

就業時間

8:45-17:30(休憩1時間) ※休日出勤有 (休日出勤時は平日に振替休日取得)

休日

週休二日制

全国の物件を手がけるビルメンテナンス会社での設備管理・メンテナンス業務【(長野県)(長野営業所)】(第二種電気工事士)

大規模施設の空調設備の保守管理 ①中長期および年間保守計画の作成 ②エネルギー管理 ③点検業者管理 ④修理修繕工事手配 ⑤見積書作成および価格交渉

年収

370~720万円

勤務地

栃木県宇都宮市簗瀬2-14-13

資格

一級ボイラー技士 二級ボイラー技士 危険物取扱者乙種4類 第一種電気工事士 第二種電気工事士

就業時間

8:45-17:30(休憩1時間) ※休日出勤有 (休日出勤時は平日に振替休日取得)

休日

週休二日制

全国の物件を手がけるビルメンテナンス会社での設備管理・メンテナンス業務【(栃木県)(栃木営業所)】(第二種電気工事士)

大規模施設の空調設備の保守管理 ①中長期および年間保守計画の作成 ②エネルギー管理 ③点検業者管理 ④修理修繕工事手配 ⑤見積書作成および価格交渉

年収

370~720万円

勤務地

長野県東御市滋野乙1746-1

資格

一級ボイラー技士 二級ボイラー技士 危険物取扱者乙種4類 第一種電気工事士 第二種電気工事士

就業時間

8:45-17:30(休憩1時間) ※休日出勤有 (休日出勤時は平日に振替休日取得)

休日

週休二日制

全国の物件を手がけるビルメンテナンス会社での設備管理・メンテナンス業務【(長野県)(東信出張所)】(第二種電気工事士)

大規模施設の空調設備の保守管理 ①中長期および年間保守計画の作成 ②エネルギー管理 ③点検業者管理 ④修理修繕工事手配 ⑤見積書作成および価格交渉

年収

370~610万円

勤務地

福島県

資格

以下のいずれかひとつ 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者

就業時間

8:40~17:20(実働7時間40分・休憩1時間)

休日

土日祝日休み 有給休暇(勤続3年未満15日,勤続3年以上20日) 夏季休暇/傷病休暇/育児・介護休業 等

【小名浜/積極採用中】自家用電気工作物の保安業務/電気主任技術者(第二種電気主任技術者)

自家用電気工作物の保安管理業務を担当していただきます! 広野火力発電所(福島県広野町)で使用される発電用燃料(主に石炭)の 中継基地である小名浜コールセンターにて、当社は燃料の受入・管理・運搬を行っています。 このポジションでは、施設内で使用される自家用電気工作物の 保安管理や施設職員への指導などをお任せできる電気主任技術者資格をお持ちの方を募集しています。 <具体的な業務内容> ■高圧・...

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年収

350~600万円

勤務地

神奈川県

資格

以下のいずれかひとつ 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者

就業時間

8:30~17:30(休憩60分) ※就業規則の定めによる

休日

年間休日120日 完全週休2日制

【神奈川】電気主任技術者(経験者)(第三種電気主任技術者)

当社が委託されている請負先の高圧施設で、維持・運用にあたる保安管理(電気保安業務)を行います。 ■飲食店や薬局などの小規模の施設から、大型の工場まで、約40件のクライアントを担当します。 ■全ての担当先を月に一度訪問し、月次点検を実施します。計器のチェックなど、保安規定に沿った内容を目視や五感で点検します。 ■1日2~6件のクライアントを訪問します。 ■週に1~2日は社内で内勤し、点検報告...

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年収

350~600万円

勤務地

三重県

資格

以下のいずれかひとつ 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者

就業時間

8:30~17:30(休憩60分) ※就業規則の定めによる

休日

年間休日120日 完全週休2日制

【三重】電気主任技術者(経験者)(第三種電気主任技術者)

当社が委託されている請負先の高圧施設で、維持・運用にあたる保安管理(電気保安業務)を行います。 ■飲食店や薬局などの小規模の施設から、大型の工場まで、約40件のクライアントを担当します。 ■全ての担当先を月に一度訪問し、月次点検を実施します。計器のチェックなど、保安規定に沿った内容を目視や五感で点検します。 ■1日2~6件のクライアントを訪問します。 ■週に1~2日は社内で内勤し、点検報告...

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勤務地

大阪府

休日

年間休日120日以上

【西日本】大阪府富田林市/浄水場の運転維持管理
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社名非公開

設備員(ホルトホール大分)

正社員残業20時間以内

年収

350~462万円

勤務地

大分県

資格

第3種電気主任技術者

就業時間

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時00分〜16時00分 就業時間2

休日

週休二日制 年間休日110日

設備員(ホルトホール大分)

「ホルトホール大分」で ・施設内の設備の保守および運転管理業務 ・設備管理業務、営繕業務などに関するテナント対応などの統括責任者 第三種電気主任技術者資格が必要 (必要に応じて選任される場合があります)

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年収

400~750万円

勤務地

宮城県

資格

以下のいずれかひとつ 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者

就業時間

定時勤務 8:30~17:30

休日

週休二日制 年間休日123日

【宮城・設備管理】建物の受変電設備や電気設備の保守・管理および他の設備(空調、衛生、防災等)管理(第三種電気主任技術者)

求人内容 (1)電気設備における短中期修繕計画の指導及び立案 (2)保安規程に基づき年次点検を指揮、管理、監督 (3)電気設備管理における管理計画及び予算作成・損益管理 (4)新規現場立上げに伴う電気設備事業受注計画及び作業標準作成など ・仕事の魅...

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社名非公開

上場グループで資格を活かす【設備管理】賞与4回◎福利厚生充実

正社員転勤なし学歴不問上場企業資格取得支援未経験歓迎

年収

勤務地

新潟県

資格

第2種電気工事士

就業時間

【1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)】 ≪勤務時間例≫ 8:00~17:00 10:00~19:00 13...

休日

年間休日数 117日

上場グループで資格を活かす【設備管理】賞与4回◎福利厚生充実

新規施設立ち上げメンバー募集病院での勤務をお願いします◎イオングループの店舗への配属も可能 ◎電気、空調、給排水設備の日常点検や定期点検などを施設内で担当 具体的な業務内容は以下の通りです。 ◆電気・空調・給排水設備の日常点検 ◆簡単な修繕や専門業者の...

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社名非公開

設備員(設備責任者)/新宿区

正社員学歴不問残業20時間以内

年収

500~630万円

勤務地

東京都

就業時間

交代制(シフト制) 8:30~17:30 ☆日勤/実働8時間、休憩1時間 ☆曜日はシフトによる(週5勤務) ☆7名体制の...

休日

年間休日数107日 週休二日制

設備員(設備責任者)/新宿区

■新宿駅におけるテナントオフィスビルの設備責任者募集 ・顧客からの相談対応や契約履行業務 ・工事や修繕に関する打ち合わせや調整業務 ・日常的な巡回点検や定期点検、立会業務 ・従業員のシフト管理や業者管理 ・様々な報告書や提案書の作成など ☆お客様や協力業者、施設管理の窓口として活躍するポジションです。 ※勤務地は窓口まで

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勤務地

鳥取県

資格

以下のいずれかひとつ 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者

電気主任技術者(第二種電気主任技術者)

点検・工事の保安に関する監督

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社名非公開

太陽光発電所を管理する電気主任技術者

正社員資格取得支援

年収

610~850万円

勤務地

茨城県

資格

第2種電気主任技術者

就業時間

8:00~17:30

休日

・週休2日制 ・年間休日103日

太陽光発電所を管理する電気主任技術者

太陽光発電所の管理業務 茨城県石岡が本社で、県内に太陽光発電所が数多くあります。 第二種電気主任技術者の募集です 数多くの受賞経験のある建設会社です。 当社の特徴は、民間・公共・建築・土木と幅広く事業展開しています。 最近では太陽光・バイオマスなどのエネルギー分野にも進出! 平成建設の太陽光発電所は、県内、周辺他県に幅広く展開しています。 エリア:茨城県・栃木県・福島県の太陽光発電所

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勤務地

東京都

資格

第3種電気主任技術者

就業時間

就業時間:9:00~18:00 所定労働時間:8時間 休憩時間:60分 <補足> 現場によっては早出、残...

休日

年間休日日数: 122日 週休2日制

【業務拡大】受変電設備の保安管理業務 電気主任技術者

<業務内容> ・有資格者として受変電設備の年次・月次点検を主任技術者として担当 ・年次点検などの補助業務を実施 ・お客様設備の更新計画を策定 ・保安業務スマート化の企画を立案 保安管理業務に限らず、希望があればさまざまな業務に携わることができます。

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年収

530~700万円

勤務地

静岡県

就業時間

8:00-17:00

休日

年間休日122日

工場のインフラ、生産設備の電気担当(責任者レベル)

保全全般、新規設備導入、生産改善などの業務を担当します。 工場で経験を積んだ後は、主導して業務に取り組んでいただきます。

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勤務地

東京都

休日

年間休日120日以上

【東日本】東京都清瀬市/浄水場の運転維持管理

浄水場において、運転管理や設備の点検、修繕などを担当していただきます。

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社名非公開

一部上場企業でのビル設備管理のお仕事/かほく

契約社員資格取得支援

年収

勤務地

石川県

資格

第2種電気主任技術者

就業時間

8:30~17:30 / 13:00~22:00 シフト制勤務(月9日休)

休日

月9日休

一部上場企業でのビル設備管理のお仕事/かほく

●仕事内容 イオンモールにおいて施設管理業務を担当していただきます。 詳細 ■日常点検、設備管理業務(電気、空調、衛生などの設備点検) ■不具合対応・定期メンテナンス ■店舗、業者との折衝 ■その他日常的な施設設備保全全般 ●働きやすさも魅力的! ...

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年収

400~550万円

勤務地

岩手県

資格

以下のいずれかひとつ 第三種電気主任技術者 第一種電気工事士 第二種電気工事士

就業時間

始業 8時30分 終業 17時30分(実働7時間30分)

休日

年間休日数 123日

【盛岡】発電設備の遠隔監視業務、発電設備保全業務、月次報告、法令点検対応その他発電設備の技術的対応全般(第二種電気工事士)

発電設備のセンサーやパワーコンディショナー(パワコン)の警報装置から送られる情報を受信し、遠隔監視ツールを使用して発電設備や気象、防犯などの状況を確認する作業を行います。状況を把握し、障害が発生した場合には障害の原因を特定し、現場に出動したり専門業者に出動を要請します。また、太陽光発電モジュールの欠損時にはパネルを交換したり、配線を整理したり、設備が破損した際には改修作業を行ったり、周辺環境...

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設備管理の求人の特徴

設備管理とは

設備管理職は建築業界において重要なポジションを担っています。施設や建物の保守・管理を行い、安全な環境を維持する役割を果たします。具体的な仕事内容としては、設備の点検や保守作業、トラブル対応、予防保全計画の立案などがあります。また、設備の効率的なエネルギー管理や予算管理も重要な業務です。
設備管理職は建物や施設の機能性や快適性を確保するため、高度な専門知識や技術力が求められます。設備の定期的な点検や保守作業を通じて、トラブルの予防や早期発見を行います。また、トラブルが発生した際には迅速に対応し、適切な修理や改修を行うことが求められます。さらに、設備のエネルギー効率を向上させる取り組みや予算管理にも積極的に取り組む必要があります。

設備管理の年収

設備管理職の年収は、経験や管理する施設の規模、勤務地によって異なりますが、一般的な年収の範囲は350万円から600万円程度と言われています。また、特定の業界や高度な技術が求められる場合は、年収が上昇することもあります。

設備管理のワークライフバランス(残業・休日)

設備管理のワークライフバランスは、企業や施設の特性によって異なりますが、建物や施設の安全性を維持するために、適切な管理が重視されています。残業が発生することもあるかもしれませんが、効率的な管理と予防メンテナンスが行われることで、無理のない働き方を実現できます。休日や休暇に関しても、企業の方針や施設のスケジュールによって異なるため、求人情報を詳細に確認して自分に合った職場を見つけることが大切です。