株式会社セイクン年収1000万円の実績！公平評価【電気工事】福利厚生充実*年休110日

施工管理

【 電気全てのスキルが身に付く！提案～設計～工事～立合試運転まで全てを担当できる 】資格取得支援制度あり／プロフェッショナルが集まる会社！
具体的には
電気に関わる全ての仕事に関われます！
◆電気工事（自動車や鉄鋼の工場設備、プラント設備等）
◆電気設計・制御盤製作
◆工事の見積作成
◆現地立会試運転　等

スキルに応じて仕事の裁量権が与えられ
お客様とのやり取りを担当することも可能です。
スキルの高い人材が集まっている会社です！
工事・設計・制御盤・製品開発に関わり、
工場電気設備に関する
ほぼすべての工事を手掛けている当社。
当社で経験を積むことで、
スペシャリスト・マルチエンジニアを融合した
幅広いスキル、
かつレベルの高い技術を習得した
どこでも通用する人材として
成長していくことができます。

年間休日110日（希望日を調整して休むことができます！月4日以上） 連勤して、まとめて休みを取得して海外旅行に… そんなメリハリをつけた働き方も可能です！ 休暇 夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 有給休暇（入社後6カ月で10日、最大40日） 慶弔休暇 誕生日休暇（誕生日の前後一週間のうち任意の1日）

普通自動車免許

【経験者】 ◆電気工事に関わる経験をお持ちの方 以下の技術について経験をお持ちの方を想定しています。 ・制御盤や分電盤、ソフトの設計 ・PLCやタッチパネル、制御盤の改造 ・制御盤電気チェック ・PLCやインバータの更新作業 ・配管、防爆、ラック工事 ・機械周り、電源、移設工事 ・高所、天井裏、照明取替工事 ・避雷針の設計や工事 ・SPD工事 【未経験者】 ◆35歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）

正社員

【経験者】月給24万円～67万円 【未経験者】月給21万円～ ＜月給例＞ S2：月給24万円～ S3：月給26万円～ S4（主任クラス）：月給29万円～ M（課長クラス）：月給48万円～ MJ（次長クラス）：月給58万円～ B（部長クラス）：月給67万円～ <賞与> 昇給／有り ※評価表で明確になっています 賞与／年2回 ※昇給についても評価表で明確になっています。

フレックスタイム制（コアタイムなし） ※標準労働時間1日7.5時間 ※総労働時間は3か月精算方式のため、月の稼働日数によって変動します。 ※残業時間は閑散期・繁忙期により異なります。

<手当> ・残業手当 ・スキル手当（最大で20,000円／月：実績） ・現場手当（3,000円～15,000円） ・資格手当（5,000円～20,000円） ・家族手当（配偶者：10,000円、子：3,000円/名） ・住宅手当（15,000円～20,000円） ・単身赴任手当（40,000円） ・食事手当（1日440円×出勤日数） ・工具・装備品手当（30,000円／年2回） *グレード手当（グレードにより異なる）

・各種社会保険完備

・各種社会保険完備 ・確定拠出年金制度あり ・退職金制度（勤続1年以上） ・産休・育休制度（取得実績あり） ・傷害保険加入 ・保養所制度あり（会員制リゾートホテル「エクシブ」利用可） ・マイカー通勤可（敷地内に無料駐車場完備） ・受動喫煙対策あり（喫煙専用室設置） ・定期健康診断実施 ・インフルエンザ予防接種補助 ・有給休暇（入社6か月後に10日付与、最大40日まで） ・慶弔休暇制度 ・誕生日休暇（誕生日の前後1週間のうち任意の1日） ・昇給あり（評価制度に基づく明確な基準により決定） ・スポーツクラブ優待利用制度 ・社宅制度あり ・引っ越しサポートあり（遠方からの転居に伴う初期費用を会社が負担） 　※入社6か月未満で退職された場合は、費用の返還を求めることがあります

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。