日本管財株式会社設備員(急募) /千代田区
正社員週休2日
募集要項
仕事内容
施工管理
■ホテルの常駐設備管理業務(半蔵門駅)
《業界大手の安定基盤/ビルメンテナンス/資格支援&研修体制》
実務未経験の方でも資格 & 技術取得に前向きな方は大歓迎です
・各設備保守日常点検、巡回点検 、 (検針含む)
・定期点検、業者立会業務 ・不具合対応、小修繕業務、空調フィルター清掃
・報告書、提案書等作成など
最初は先輩社員に同行し、巡回管理等を覚えることからスタート 様々な修繕や点検、工事立会等、技術習得のホテル設備現場です
~~入社後の流れ~~
▼安全教育 (半日程度/座学研修)
▼雇入時研修(集合研修/3~5日/座学・実技) ▼OJT研修 まずは管理する建物を隅々まで把握しましょう
経験豊富なスタッフと共にOJT研修、巡回管理からスタート
しっかり研修を兼ねてお任せしていきますのでご安心ください
ビルメンの中では忙しい分類のホテル設備管理になりますが、
通常のビル管理物件では得難い技術も身につくため、
ビルメンテナンス、設備管理のプロフェッショナル一番の近道です
■昇給年1回(能力評価による) ■賞与年2回(業績評価により、入社2年目から支給)
*充実した現場研修期間あり、実務経験者優遇
*育児休業取得実績あり
*東証プライム上場の日本管財HD グループの安定基盤
*転居を伴う転勤なし
変更範囲:業務内容の限定なし 就業場所は窓口まで
《業界大手の安定基盤/ビルメンテナンス/資格支援&研修体制》
実務未経験の方でも資格 & 技術取得に前向きな方は大歓迎です
・各設備保守日常点検、巡回点検 、 (検針含む)
・定期点検、業者立会業務 ・不具合対応、小修繕業務、空調フィルター清掃
・報告書、提案書等作成など
最初は先輩社員に同行し、巡回管理等を覚えることからスタート 様々な修繕や点検、工事立会等、技術習得のホテル設備現場です
~~入社後の流れ~~
▼安全教育 (半日程度/座学研修)
▼雇入時研修(集合研修/3~5日/座学・実技) ▼OJT研修 まずは管理する建物を隅々まで把握しましょう
経験豊富なスタッフと共にOJT研修、巡回管理からスタート
しっかり研修を兼ねてお任せしていきますのでご安心ください
ビルメンの中では忙しい分類のホテル設備管理になりますが、
通常のビル管理物件では得難い技術も身につくため、
ビルメンテナンス、設備管理のプロフェッショナル一番の近道です
■昇給年1回(能力評価による) ■賞与年2回(業績評価により、入社2年目から支給)
*充実した現場研修期間あり、実務経験者優遇
*育児休業取得実績あり
*東証プライム上場の日本管財HD グループの安定基盤
*転居を伴う転勤なし
変更範囲:業務内容の限定なし 就業場所は窓口まで
休日・休暇
週休二日制 その他
年間休日数 107日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
1ヵ月単位の変形労働時間制(月8~11日)
年次有給休暇(入社半年後10日付与)/特別休暇(慶弔休暇等)
応募条件
望ましい免許・資格
第2種電気工事士
経験
報告書作成程度 (ワード、エクセル、メール等)
学歴
高卒以上
雇用形態
正社員
勤務地
#{job.prefecture.name}#{job.city&.name}
給与
270,000円~ 350,000円
賞与
年2回(前年度実績)
~300,000円(前年度実績)
年収
378万円 ~ 490万円
☆入社時点の取得資格(設備関連等)については基本給に含めてのご提示となります
☆入社後に取得した資格については会社規定に基づき、 資格手当別途支給あり (上限7万円)
勤務時間
変形労働時間制 (1ヶ月単位)
(1) 09時00分 ~ 18時00分
(2) 10時00分 ~ 19時00分
(3) 19時00分~ 10時00分
又は 09時00分~21時00分の間の11時間
休憩時間120分
残業時間
月平均 5時間
処遇・福利厚生
通勤手当実費支給(上限あり)月額 50,000円
社会保険完備
定年
定年有り
定年制 あり(一律 60歳)
再雇用制度あり (上限 65歳まで)
勤務延長 なし
勤務詳細
受動喫煙対策
喫煙室設置
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001