社名非公開建築施工管理

住宅をメインとした建築工事の施工監理（工程管理・安全管理・予算管理）を行います。
若手の施工管理者が育ってきていることもあり、実務を任せ情報共有を行いながら、納期に間に合うよう工程管理を行います。各現場監督が受け持つ現場が滞ることなく進むよう、現場監督から受ける問い合わせへの対応や判断を随時行い、協力業者との調整のため現場に向かうこともあります。
また、自社内で設計業務を行っているので、社内の設計監理と建築現場との調整を行います。
新規仕入案件があった際には、工事の視点から土地や現場を確認したり、自社案件の際には、企画部門と一緒に住宅の壁やドア、室内の設備などの仕様決めを行うこともあります。

仕事のやりがい

当社の得意とするCFS工法による住宅を扱う現場が多く、デザイン性にこだわった家づくりに携わることができます。
創り上げていく過程の中で、課題を一つひとつクリアしていく達成感を日々感じることができ、また、完成した時の喜びはひとしおです。
何より、お客様に感謝される仕事であり、世代を超えたお付き合いが生まれる現場でもあります。
実際、10年ぶりにお客様からお電話を頂き、新たな仕事が始まりました。
ずっと覚えていて下さったことに驚き、そして本当に嬉しい瞬間でした。
一つの仕事が、新築、リフォーム、不動産の販売や管理にまで繋がっていくことも多く、
お客様からの信頼が次の仕事を生み出していくことも、この仕事の醍醐味です。

弊社の特徴

それぞれのスキルや『こうなりたい』という思いに基づく個⼈⽬標を設定し、その達成度に応じた評価を実施しています。
半年に1回⽬標設定をし、毎⽉の個⼈⾯談では⽬標をどこまで達成したかの確認と、次の⽬標設定を⾏いながら⼀⼈ひとりが⾃分らしく段階的に成⻑できるようにサポートします。
当社の現場慣れるまでしっかりとフォローやサポートをいたします。1年ほどで、自分の会社を動かすような感覚で工程管理を行うことができるようになります。
※お休みはきちんと取れますので、ご安心ください。

アピールポイント:
年間休日120日
土日・祝日休み
※土曜日出勤が数日あります。
退職金制度有確定拠出年金401Kあり
社内割引制度有
書籍購入制度支援
研修受講支援
資格応援制度、資格手当
社員旅行（2023年度実施）
永年勤続表彰制度
キレイでスタイリッシュなオフィスです。
※「かわさき☆えるぼし」認定企業
介護・育児看護休暇制度の導入（該当社員には別途5日有休付与、時間単位
で取得可能）女性活躍推進への取組みにも力を入れています。
※「かながわ治療と仕事の両立推進企業」の
ゴールド認定を取得しました。
がん患者の治療と仕事の両立ができるよう
休暇制度や勤務制度を整備している企業が対象となっています。
また「かながわ健康企業宣言、健康優良企業」
の認定を受けています。
これは神奈川県が認定している制度で、
当社は健康経営に取り組み、働く環境も進化中です！

風通しの良い風土で働く環境も常に進化しています。
多くのお客様からパートナーとして信頼されておりお仕事増加中。
気持ちの良い仲間と、そんな環境の中でこれまでの経験や知識を活かして
みませんか？

〈必須条件〉
・５年以上の現場監督等の経験

マネジメントに挑戦したい方歓迎します！