設備管理/土日祝休みの転職・求人一覧
検索結果655件中1-440件
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年収
550～900万円
勤務地
東関東エリア 茨城県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
北海道エリア 白老郡
資格
第2種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
・福島県いわき市 ・福島県相馬市 ※エリア内の発電所を縦断的に就業いただきます。
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
北陸エリア 富山県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
近畿エリア 兵庫県 小野
資格
第2種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
中国エリア 山口東部 岩国市・周南市・山口市
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
近畿エリア 兵庫県 小野
資格
第2種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
中国エリア 山口東部 岩国市・周南市・山口市
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
北陸エリア 富山県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
近畿エリア 兵庫県 淡路島
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
北関東エリア 栃木県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
東北エリア 宮城県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
北関東エリア 栃木県
資格
第2種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
北陸エリア 福井県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
東北エリア 福島県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
550～900万円
勤務地
東関東エリア 千葉県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
同社の保有している地上設置型太陽光発電所の運営・管理（O&M）業務をお任せします。 【具体的な内容】 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
年収
450～650万円
勤務地
北海道
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～17:30
休日
週休2日制
【仕事内容】 フィールド管理業務およびフィールドスタッフ（外注業者含む）のマネジメントをしていただきます 【仕事詳細】 研修期間では、太陽光発電所の基礎知識や仕事の進め方をOJTにてじっくり学ぶことができます ●研修期間を経て、適正に応じてフィールドスタッフ（リーダー候補）として就業いただきます ●研修期間では、これまでの知見を活かした積極的なメンテナンスを計画・実行いただき、...
年収
450～650万円
勤務地
北陸・新潟
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～17:30
休日
週休2日制
【仕事内容】 フィールド管理業務およびフィールドスタッフ（外注業者含む）のマネジメントをしていただきます 【仕事詳細】 研修期間では、太陽光発電所の基礎知識や仕事の進め方をOJTにてじっくり学ぶことができます ●研修期間を経て、適正に応じてフィールドスタッフ（リーダー候補）として就業いただきます ●研修期間では、これまでの知見を活かした積極的なメンテナンスを計画・実行いただき、...
年収
450～650万円
勤務地
宮城県
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～17:30
休日
週休2日制
【仕事内容】 フィールド管理業務およびフィールドスタッフ（外注業者含む）のマネジメントをしていただきます 【仕事詳細】 研修期間では、太陽光発電所の基礎知識や仕事の進め方をOJTにてじっくり学ぶことができます ●研修期間を経て、適正に応じてフィールドスタッフ（リーダー候補）として就業いただきます ●研修期間では、これまでの知見を活かした積極的なメンテナンスを計画・実行いただき、...
年収
450～650万円
勤務地
東京都
資格
第3種電気主任技術者
就業時間
9:00～17:30
休日
週休2日制
【仕事内容】 フィールド管理業務およびフィールドスタッフ（外注業者含む）のマネジメントをしていただきます 【仕事詳細】 研修期間では、太陽光発電所の基礎知識や仕事の進め方をOJTにてじっくり学ぶことができます ●研修期間を経て、適正に応じてフィールドスタッフ（リーダー候補）として就業いただきます ●研修期間では、これまでの知見を活かした積極的なメンテナンスを計画・実行いただき、...
設備管理の求人の特徴
設備管理とは
設備管理職は建築業界において重要なポジションを担っています。施設や建物の保守・管理を行い、安全な環境を維持する役割を果たします。具体的な仕事内容としては、設備の点検や保守作業、トラブル対応、予防保全計画の立案などがあります。また、設備の効率的なエネルギー管理や予算管理も重要な業務です。
設備管理職は建物や施設の機能性や快適性を確保するため、高度な専門知識や技術力が求められます。設備の定期的な点検や保守作業を通じて、トラブルの予防や早期発見を行います。また、トラブルが発生した際には迅速に対応し、適切な修理や改修を行うことが求められます。さらに、設備のエネルギー効率を向上させる取り組みや予算管理にも積極的に取り組む必要があります。
設備管理の年収
設備管理職の年収は、経験や管理する施設の規模、勤務地によって異なりますが、一般的な年収の範囲は350万円から600万円程度と言われています。また、特定の業界や高度な技術が求められる場合は、年収が上昇することもあります。
設備管理のワークライフバランス（残業・休日）
設備管理のワークライフバランスは、企業や施設の特性によって異なりますが、建物や施設の安全性を維持するために、適切な管理が重視されています。残業が発生することもあるかもしれませんが、効率的な管理と予防メンテナンスが行われることで、無理のない働き方を実現できます。休日や休暇に関しても、企業の方針や施設のスケジュールによって異なるため、求人情報を詳細に確認して自分に合った職場を見つけることが大切です。
