協栄電気興業株式会社【長野】電気工事技術者 ※電気工事の県下トップシェア企業/40～50代活躍中/学齢不問

施工管理

得意先（主に民間企業様）への電気工事に関する現場管理、営繕小規模工事、仮設工事、見積作成、改修工事等の提案などをお任せいたします。
■教育制度：
未経験者の場合は、メンターを決めてご同行いただき技術を習得いただきます。他、各種資格の講習（外部）や試験対策等の指導があります。
■評価制度：
格付け体系表に応じた評価を行っており、ボーナス査定は季節ごと都度、昇給に関しては1年に1度、役員と部門長による査定委員会で決定しております。正当に評価される環境が整っております。
■募集背景：
今回は業務拡大に伴い、各現場を取り仕切る施工管理者を求めております。未経験からでも積極的に学び、責任を持って仕事を成し遂げられる方を歓迎いたします。
■当社の特徴・魅力：
（1）長野県下シェアNo.1企業…長野県に本社のある企業にて電気工事シェアNo.1です。今後は県外進出も視野に入れています。
（2）一人一台社用車貸与…長野県全域で仕事をするため、車がないと不便ですが、現場勤務の社員全員（約60名）に社用車を貸与しています。通勤・移動にも困りません。
（3）先輩から学べる環境…先輩からの技術的なサポートは充実しているため、技術的にも学べる環境です。
■当社の今後：
全ては施工後に始まります。当社にとって、工事完了はゴールではなくスタートです。よい工事だったか、アフターケアは良かったか、万が一のトラブルにどう対応したか等、当社は施工後にもベストを尽くします。今、当社では新しい試み「安心・迅速！水と電気の救急社」が始まりました。施工したお客様に対し、いつ何時でも連絡を受け対応できる24時間体制のアフターサービス体制です。生活に密着したライフラインの一端を担う企業として、新しいチャレンジをしていきます。

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数97日 土曜隔週（1、3、5週の土曜は出勤）、原則日曜・祝日休み※場合により日曜・祝日の出社もあるが、代休取得可 能（会社としても奨励） 年末年始、夏季休暇、有給休暇 他

第一種電気工事士 第二種電気工事士

■必須条件： 電気工事の施工管理 ■歓迎条件： 各種施工管理技士、電気工事士等

不問

正社員

月額（基本給）：316,000円～ ＜試用期間＞ 3ヶ月 昇給：年1回（4月）

年3回（8月、12月、3月）※計3ヶ月分／業績により変動

※給与詳細は、経験・年齢に基づき決定

8:30～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分

通勤手当 残業手当

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■携帯電話支給 ■現場社員には社員1人に車1台貸与（通勤等）※100名程社員がいる中、現場仕事の社員は6割おり、全員に社用 車を貸与している ■慶弔見舞金制度 等

退職金有り

＜オンライン面接＞ 可

屋内全面禁煙