アズビル株式会社公共施設等のビル設備管理技術者 : 契約社員(第三種電気主任技術者)
契約社員

募集要項
仕事内容
設備管理/ビルメンテナンス(ビルメン)
求人票F-1
下記の業務を担当して頂きます。
・BOSS(総合ビル管理サービス)現場設備常駐管理業務の現場所長
下記の業務を担当して頂きます。
・BOSS(総合ビル管理サービス)現場設備常駐管理業務の現場所長
休日・休暇
年間休日107日(2019年4月~2020年3月)
応募条件
資格・免許
以下すべて
第三種電気主任技術者
一級ボイラー技士
経験
【必須】
現場所長クラスの常駐管理の経験がある方
一般的なPCスキル(メール、ワード、エクセル)のある方
学歴
学歴不問
求める人物像
ビルおよび施設の設備管理経験のある方を求めております。ビル管理における設備関連の資格をお持ちの方、歓迎・優遇いたします。
雇用形態
契約社員
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
勤務地
北海道札幌市
給与
月給24万円~27万円
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
※試用期間:3ヶ月
賞与
賞与年2回(6月・12月)
年間1.6~4ヶ月(評価により決定。平均は年2ヶ月です)
年収
330万円 ~ 450万円
※経験・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
勤務時間
①早番/7:00~16:00(所定労働時間8時間、休憩60分、休憩11:00~12:00)
②中番/9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩60分、休憩12:00~13:00)
③遅番/14:00~23:00(所定労働時間8時間(内深夜勤務1時間)、休憩60分、休憩16:00~17:00)
残業時間
時間外手当(残業、休日出勤)、全額支給
処遇・福利厚生
時間外手当(残業、休日出勤)※全額支給、交通費全額支給
資格手当はありませんが、合格時の受験費用と資格取得奨励一時金(例:エネルギー管理士8万円)を支給。
※住宅手当や社宅はありません
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)
退職金
退職金無し
採用概要
採用プロセス
応募⇒書類選考 ⇒面接(基本的に1回)⇒簡単な適性検査・健康診断 ⇒内定
※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密も厳守します。
勤務詳細
受動喫煙対策
※ 詳細は面談時にお伝えいたします。
求人の種類
自社提案
求人種別ID
0001