株式会社サンケイビルマネジメント【札幌】設備管理（フロント）※年間休日125日/残業20時間程度/多彩なキャリアパス～

～過度な夜勤無し/建物設備のエキスパートを目指せます/年休125日/～
不動産経営支援事業における設備管理フロント担当として、オフィスやホテル、工場、学校、ビルなどの大型案件のフロント業務をお任せいたします。
■業務内容：
・建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理
・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理
・修繕時の施工業者手配、立会い
・オーナーやテナント対応
■事業の特徴・魅力：
・1人あたり10～20件程度の物件を担当いただきます。
・オーナーや協力業者との交渉のほか、保守、修理管理、見積もり、手配などに対応することで、様々なノウハウを習得できます。
・管理職として、物件を統括する責任者を目指して頂くか、専門職として建物設備管理における技術エキスパートを目指すか、本人の希望に合わせキャリアを形成できます。
・現在、東京や大阪の都市を中心に大型ビルの大規模修繕の需要が高まっており、設備関連の大規模修繕案件が増加しています。同ポジションは、空調、警備、清掃等の問い合わせに対して的確に対応し、ベストの協力業者を手配するなど常に考えて行動することが求められます。まさに経験を活かせる仕事です。
■就業環境：
・中途入社の社員が多いため、入社後のOJTでも馴染みやすい環境です。社員の定着率も高く、社内はアットホームな雰囲気です。
■サンケイビルマネジメントの特徴：
・東京都大手町を代表する「東京サンケイビル（延床面積8万平方メートル超）」、大阪府西梅田の環境配慮型ビル「ブリーゼタワー（延床面積8万平方メートル超）」、大型商業施設に隣接する「ダイバーシティ東京オフィスタワー（延床面積6万4千平方メートル超）」など、サンケイビルが開発したこれらのBM業務大型ビルを一元的に管理しています。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

シフト制、夜勤の場合は、明け休み有り、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度10日～※3ヶ月目以降付与）、その他特別休暇制度有

■必須条件：
・設備管理フロント業務経験者（5年程度）

■歓迎条件：
・ビルマネジメント経験
・マネジメント経験
・第三種電気主任技術者、第一種／第二種電気工事士、危険物取扱者乙種第4類、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士などビル管理に関わる資格