更新日 : 2023/8/24

株式会社アウトソーシングテクノロジー【福岡】施工管理

正社員土日祝休み

給与アイコン年収

260~500万円詳しく見る

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マップアイコン勤務地

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資格アイコン資格

優遇資格

第一種電気工事士
第二種電気工事士

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【福岡】施工管理

募集要項

仕事内容

施工管理

■業務内容:携帯電話基地局の施工管理業務をお任せします。
・サービス開始までの作業進捗管理/各種資料の指示、指導、管理
・施工会社や関係部署、通信キャリアとの調整/工事図面の確認
・必要資材の発注/在庫管理/搬出管理/見積内容の精査/作業進行管理、調整/トラブル対応
・社内外資料作成、データ整理/施工作業全般に関する安全、セキュリティ、品質の管理 ※配属先エリアとして、福岡県全域を予定しています。

■代表挨拶:http://www.ostechnology.co.jp?q=company

■同社の魅力:
【東証一部上場・売上規模590億・22000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)/直近5年間の在籍人数成長率は454%成長を誇る成長企業】
同社は、自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野と取引があり、特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。(表彰実績多数/国家規模、最新技術の参画なども多数実績あり)(リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社)同社の直近5年間の在籍人数は454%の成長を誇っており、業界トップレベルの成長を続けています。研修や福利厚生が充実しており、エンジニアから選ばれているからこそ成長を続けることが可能となっております。

【研修・教育制度が豊富/ワークライフバランス・ライフイベントに対する適応力が高く長期的なキャリア形成が可能/各種手当充実】
同社は、技術研修・企業研修・導入研修・ビジネスマナー研修等、充実した研修制度があり、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。また、産休・育休の取得率が100%(男性の育休取得実績あり)・復職や時短勤務など、ワークライフバランスの整った環境で就業が可能で、長期就業している社員が多数となっています。各種手当も充実しており、転居をともなう就業先に決定した場合、同社の規定通りの住宅補助(家賃の50%※最大3万まで)、引っ越し費用に関しても規定内であれば全額企業負担するなど各種手当も充実しています。

応募条件

<資格備考>

普通自動車免許第一種

<望ましい免許・資格>

第一種電気工事士
第二種電気工事士

<経験>

【歓迎】
施工管理経験者(施工・電気)

<学歴>

不問

【歓迎】
電気科卒業の方

求める人物像

同業務に興味をお持ちの方

雇用形態

正社員

勤務地

福岡県

勤務地詳細

同社顧客先/福岡県内中心
福岡県内

<転勤>

転勤有り

給与

180,000円~250,000円

月給は固定手当を含めた表記です。

・試用期間3ヶ月
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。

<賞与>

年2回(7月、12月)※会社規定あり

<年収>

260万円 ~ 500万円

※給与詳細は、年齢、経験、能力などを考慮の上決定します。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

昇給:年1回(5月)

モデル年収:700万円/37歳、650万円/31歳、490万円/28歳、395万円/24歳

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(入社半年後10日※取得率9割)、慶弔休暇、介護休暇、出産・育児休暇(女性取得率100%、男性取得実績あり)等
※お客様先のカレンダーに準じます

処遇・福利厚生

通勤手当:全額支給
家族手当:月1万3千円/子1人目6千円、2人目以降4千円
住居手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/月上限3万円)
深夜手当、休日出勤手当、出張手当(全額支給)、単身赴任手当(月5万円)、地域手当、役職手当

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
社会保険:東京電子機械工業健康保険組合

寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり
家賃補助/寮設置初期費用(規定あり)、転居費用(全額会社負担)、慶弔金制度、帰省旅費、提携保養所、エンジニア紹介制度
出産・育児制度、介護休暇制度、Happy Anniversary Plan
キャリアコンサルティング制度、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可、モチベーション支援、キャリアプラン支援
メンタルチェック、定期健康診断/産業医面談 等

<教育制度・資格補助補足>
テクニカル・ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー・マネジメント研修、CAD等各種研修制度、実技研修・社内外研修制度、KENスクール・EGspace受講制度等

<退職金>

退職金有り

確定拠出年金制度(401K)

<定年>

定年有り

定年:65歳

採用概要

<採用プロセス>

<Web面接>可

勤務詳細

<受動喫煙対策>

屋内全面禁煙

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

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職場の雰囲気

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組織図・チーム体制

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書類・面接のポイント

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会社概要

住所

東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館17階

従業員数

17,714人

売上高

35,923,000,000円

資本金

483,000,000円

設立

2004年12月

詳細説明

R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
職業紹介業務(専門職の職業紹介)
例:カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置)
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

会社の特徴

(1)「10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア」を必ず実現できる研修・教育制度が豊富…同社は国内・海外含め30社以上のグループと、あらゆる業界に1,000件以上(業界トップクラスの案件保有数)の顧客群を持ちます。また⼦会社に技術者専⾨の教育機関であったKENスクールを買収し、オリジナル教育の整備や、全国80校以上で展開するe-Learning専⾨のWinスクールとの提携(24時間受講可能)、キャリアカウンセラーが⾃社社員として常駐し、5年後、10年後を⾒越した将来的なキャリア形成を⾏っています。社員教育・投資は最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も⾏っています。(各種勉強会も毎回80%以上の社員が参加)。
(2)東証⼀部上場/売上規模2000億/22,000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)
(3)表彰実績多数/最新技術の参画など、多数の実績があります。リーマンショック後、「毎年15%以上の売上⾼」を記録した業界唯⼀の会社です。