株式会社グッドライフカンパニー建築施工管理 （スタッフ～主任）(2級建築施工管理技士)

施工管理

当社が受注するRC賃貸マンションの建築施工管理を担当していただきます。

具体的には

■工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理
■仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整
■工事期間（目安）７ヶ月～18ヶ月

年間107日間/月間平均休日8日（会社カレンダーによるシフト制、基本的には隔週土曜及び日曜祝日定休）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有 給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇（担当現場竣工後に物件規模に応じて、特別有給休暇を付与）

■与えられる職域・役割範囲において解決すべき課題を理解・整理し、自ら解決 策を考え実行できる方 ■現場、取引業者との均衡を図り、円滑に業務を進めていける方

正社員

月給制 ※月給：296,900円～455,500円（資格手当、役職手当込） ※固定残業代：78,000円～119,500円 試用期間有・3ヶ月 ※試用期間中の労働条件は本採用時と同条件となります。

想定年収：400万～615万円（経験・能力等考慮） ※上記年収には固定残業45時間/月の残業代が含まれています。超過分は別途支給。 昇給2回（1月・7月）、賞与2回（2ヵ月想定）

通勤手当（上限35,000円）、住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る、役職手当（10,000円～50,000円）、資格手当（5,000円～50,000円）、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当、単身赴任手当、引越費用負担（他県からの場合）

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金（企業型確定拠出年金）、資格取得支援制度、社用車、社用携帯、再雇用制度

【筆記試験】適性検査 【面接回数】1回～2回 【選考フロー】 適性検査/一次（人事担当）/最終（社長） ※遠方の方はWEB面接可、WEB面接にて最終結論を出します

※ 詳細は面談時にお伝えいたします。