施工管理/正社員の転職・求人一覧
検索結果4726件中1-3640件
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年収
450~750万円
勤務地
本社/東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 【最寄駅:東京メトロ南北線六本木一丁目駅】
就業時間
9:00~17:45(所定労働時間:7 時間45 分) 休憩時間:60 分
休日
完全週休2日制 年間休日120日
年収
400~700万円
勤務地
【本社・本社外、国内外の作業所】 ※経験・スキル・希望を考慮し、決定します。 本社/〒136-0075 東京都江東区新砂一丁目1番1号 ≪アクセス≫ 本社:東陽町駅(東京メトロ東西線3番出口)より徒歩3分
就業時間
8:30~17:15(実働7時間45分/休憩1時間) ※地域・作業所により異なります
休日
完全週休2日制 年間休日120日以上
年収
400~700万円
勤務地
【本社・本社外、国内外の作業所】 ※経験・スキル・希望を考慮し、決定します。 本社/〒136-0075 東京都江東区新砂一丁目1番1号 ≪アクセス≫ 本社:東陽町駅(東京メトロ東西線3番出口)より徒歩3分
就業時間
8:30~17:15(実働7時間45分/休憩1時間) ※地域・作業所により異なります
休日
完全週休2日制 年間休日120日以上
年収
400~700万円
勤務地
【本社・本社外、国内外の作業所】 ※経験・スキル・希望を考慮し、決定します。 本社/〒136-0075 東京都江東区新砂一丁目1番1号 ≪アクセス≫ 本社:東陽町駅(東京メトロ東西線3番出口)より徒歩3分
就業時間
8:30~17:15(実働7時間45分/休憩1時間) ※地域・作業所により異なります
休日
完全週休2日制 年間休日120日以上
年収
400~700万円
勤務地
【本社・本社外、国内外の作業所】 ※経験・スキル・希望を考慮し、決定します。 本社/〒136-0075 東京都江東区新砂一丁目1番1号 ≪アクセス≫ 本社:東陽町駅(東京メトロ東西線3番出口)より徒歩3分
就業時間
8:30~17:15(実働7時間45分/休憩1時間) ※地域・作業所により異なります
休日
完全週休2日制 年間休日120日以上
年収
650~800万円
勤務地
東京本社 東京都中央区築地2丁目1番2 秀和築地レジデンス 102 (最寄駅:東京メトロ 有楽町線 新富町駅 徒歩5分 日比谷線 築地駅 徒歩7分) <勤務地補足> 担当者の居住地を考慮して、担当案件を決定します。主に案件は一都三県内です。
資格
1級建築施工管理
就業時間
8:00~17:00(標準勤務時間/休憩時間1時間)
休日
年間休日121日
年収
350~600万円
勤務地
本社 〒104-0045 東京都中央区築地2-1-2 <勤務地最寄駅> 有楽町線/新富町駅 <勤務地補足> 担当者の居住地を考慮して、案件を決定します。主に都内です。
資格
1級電気工事施工管理技士
就業時間
8:30~17:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 <フレックスタイム制> コアタイム:9:00~18:00
休日
週休2日制 年間休日121日
年収
350~700万円
勤務地
名古屋事業所 〒456-0022 愛知県名古屋市熱田区横田2-1-29 石川ビル4F-B <勤務地最寄駅> JR東海道本線/熱田駅 <勤務地補足> 担当者の居住地を考慮して、担当案件を決定します。
就業時間
8:30~17:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 <フレックスタイム制> コアタイム:9:30~17:30
休日
週休2日制 年間休日121日
施工管理の求人の特徴
施工管理とは
施工管理職は建設業界において不可欠な役割を果たしています。工程管理や品質管理、予算管理などを担当し、建築や土木工事の現場においてプロジェクトの円滑な進行をサポートします。具体的な仕事内容としては、施工現場の監督や労働者のスケジュール管理、品質基準の遵守の確認、工事費用の管理、安全対策の実施などがあります。また、協力業者との調整や施主との折衝も重要な役割となります。
施工管理職の仕事はプロジェクトの成功に直結するため、高い専門知識や技術力が求められます。また、リーダーシップや問題解決能力も重要な要素です。施工管理職はチーム全体の調和を図りながら、工事の進行を管理し、スケジュールや品質の目標を達成します。
施工管理の年収
施工管理職の年収は、経験やスキル、勤務地などの要素によって異なりますが、一般的な年収の範囲は500万円から800万円程度と言われています。プロジェクトの規模や難易度によって報酬も変動するため、大規模な建設プロジェクトに関わる場合は更なる収入の可能性もあります。
施工管理のワークライフバランス(残業・休日)
施工管理のワークライフバランスは、プロジェクトの進行状況や現場の特性によって異なりますが、施工管理者は現場での作業を行うことが多いため、現場のスケジュールに応じた勤務が求められます。大規模な工事プロジェクトでは残業が発生することもありますが、効率的な工程管理やスタッフの協力体制の確立によって、ワークライフバランスを実現することが可能です。休日や休暇に関しても、プロジェクトの進行状況によって異なるため、求人情報を詳細に確認して自分に合った職場を見つけることが重要です。