更新日 : 2023/8/24

社名非公開【札幌】電気工事技術者

正社員学歴不問土日祝休み資格取得支援残業20時間以内

給与アイコン年収

350~650万円詳しく見る

カバンアイコン職種

施工管理詳しく見る

マップアイコン勤務地

北海道詳しく見る

資格アイコン資格

優遇資格

第一種電気工事士
第二種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士

詳しく見る
求人の画像

求人の注目ポイント!

  • 働きやすい環境!年間休日123日、完全週休2日制、残業時間も10~20h/月と、ワークライフバランスを重視したい方にはピッタリです
  • 安定した案件受注!案件の専門性に強みを持ち、新設工事だけではなく定期補修工事等もあり、常に安定したマーケットです
  • 公共性の高い業務!道路や空港といった社会インフラに関わる業務であり、非常に社会貢献性が高く、やりがいがあります

募集要項

仕事内容

施工管理

主に国・自治体・公共機関(道路や空港等の社会インフラ)からの発注案件に対して、電機設備資材(発電機、電源設備)の据付工事の施行管理をお任せいたします
安全管理・品質管理・コスト管理・工程管理・資材管理等が主な業務となり、以下が具体的な業務内容です

工程表に基づいた外注先コントロール/工事計画の計画・立案/現地調査・仕様検討/設備設計/設計図作図業務/予算管理 等
※出張が生じる場合がございます

電設資材とは

電機設備資材の略で、大まかに説明すると電気に関する材料のことです
身近なもので言えば、スイッチ・電線・ケーブル・ブレーカー・配電盤・アンテナを指します

同社の取り扱い製品

道路や空港等が顧客となることが多いため、高速道路で使われる照明や信号機のポール、トンネル内の照明を多く取り揃えております
また、近年は太陽光発電システム、蓄電池や発電機、気象観測システムや道路情報システムも多く取り扱っています

業務の魅力

道路という公共性の高い案件を手掛けている為、景気や感染症など社会現象に左右されにくく、将来に亘り安心して働けます
また休みも取りやすい環境です
手当など福利厚生面も上場企業並みに充実しております

この求人は、土日祝日が休みになります。ワークライフバランスを重視する方におすすめの求人です。

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~40日
休日日数123日

慶弔休暇、GW、夏期休暇、年末年始(7日)、産前産後・育児休暇、特別休暇 等

この求人は、資格の取得支援があります。仕事をしながら資格を取得したい方におすすめの求人です。

応募条件

資格備考

普通自動車免許第一種

望ましい免許・資格

第一種電気工事士
第二種電気工事士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士

経験

【必須】
電気工事経験、電気工事の施工管理経験

学歴

不問

雇用形態

正社員

勤務地

北海道

給与

【月給】
280,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:260,000円~
固定残業手当:20,000円~(固定残業時間10時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

※昇給:有
※給料改定:年1回
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
※月給は固定手当を含めた表記です

賞与

年2回(6月・12月)

年収

350万円 ~ 650万円

この求人は、残業時間20時間以内です。ワークライフバランスを重視される方におすすめの求人です。

勤務時間

9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)

残業時間

月10~20時間程

処遇・福利厚生

通勤手当:全額支給(会社規定に基づく)
家族手当:補足事項なし
住居手当:会社規定により支給条件あり
営業手当
役職手当
資格手当
冷暖房手当

各種社会保険完備

保養所
社員旅行 等
教育制度:OJT

退職金

退職金有り

定年

定年有り

60歳
延長雇用制度あり(65歳まで)

採用概要

採用プロセス

書類選考→面接
WEB面接可

勤務詳細

キャリアパス

■業務の魅力:
道路という公共性の高い案件を手掛けている為、景気や感染症など社会現象に左右されにくく、将来に亘り安心して働けます。また休みも取りやすい環境です。手当など福利厚生面も上場企業並みに充実しております。
■同社の特徴:
・同社は道路設備の電設資材を扱う商社です。道路の専門性に強みを持ち、取引先の大半は道路工事関連企業です。道路は生活になくてはならない重要な物のため、 新設だけではなく定期補修工事等で常に安定したマーケットがあります。
・近年は2021年に行われる大規模国際大会に向け、需要は右肩上がり。業績も上がっていて、会社の成長を肌で感じれることになります。また、保守の観点で受注が留まることはありません。

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

求人の種類

自社提案

求人種別ID

0001

職場の雰囲気やチーム体制、面接ポイントなどを
キャリアアドバイザーがご紹介します。

無料登録して詳細を受け取る

職場の雰囲気

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ぜひご登録ください。

組織図・チーム体制

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。

書類・面接のポイント

ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。ご登録後のキャリア相談時に、キャリアデザイナーがご紹介いたします。